2 jours
Présentiel
medico-social

Maintenir ses talents et entretenir une bonne dynamique collective

Dans un contexte où la fidélisation des compétences et la cohésion d’équipe sont essentielles, cette formation aide à valoriser les talents individuels tout en consolidant la dynamique collective. Elle apporte des outils pratiques pour stimuler la motivation, renforcer la collaboration et prévenir l’essoufflement professionnel.

Public admis

Encadrants

Durée

14 heures

Prérequis

Aucun prérequis

Objectif

• Attirer et fidéliser des talents
• Développer une posture d’accompagnement
• Favoriser l’intelligence collective et la mise en oeuvre d’une organisation apprenante

Modalités pédagogiques

notre formation offre un apprentissage complet, progressif et professionnalisant. Elle repose sur une alternance entre théorie et pratique, afin de garantir une maîtrise des connaissances du métier et une bonne préparation en conditions réelles.

Équipements nécessaires

aucun équipement spécifique

Financement

• Plan de développement des compétences (PDC)
• Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP)
• Congés de reclassement (RC)
• Plan de Sauvegarde de l’Emploi (PSE)
• Plan Départ Volontaire (PDV)

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