Manager une équipe médicale
nécessite à la fois des compétences
techniques, relationnelles et
organisationnelles pour garantir la
qualité des soins et la cohésion des
équipes. Cette formation permet
aux participants de développer
leur leadership, optimiser la
communication et gérer efficacement
les situations complexes propres au
secteur de la santé. Elle constitue
un atout essentiel pour renforcer
la motivation, la collaboration et la
performance de l’équipe médicale.
• Présidents de CME
• Chefs de pôle
• Chefs de service
• Chefs d’unité
Durée
14 heures
Prérequis
Aucun prérequis
Objectif
• Entendre et comprendre les points de vue
• Favoriser le dialogue et organiser le débat
• Arbitrer quand cela est nécessaire
Modalités pédagogiques
notre formation offre un apprentissage complet, progressif et professionnalisant. Elle repose sur une alternance entre théorie et pratique, afin de garantir une maîtrise des connaissances du métier et une bonne préparation en conditions réelles.
Équipements nécessaires
aucun équipement spécifique
Financement
• Plan de développement des compétences (PDC)
• Contrat de Sécurisation Professionnelle (CSP)
• Congés de reclassement (RC)
• Plan de Sauvegarde de l’Emploi (PSE)
• Plan Départ Volontaire (PDV)
Notre équipe est à votre écoute pour vous aider à choisir la formation la plus adaptée à vos besoins, vos équipes et vos enjeux. Besoin d’un conseil, d’un devis ou d’un accompagnement personnalisé ?
